Вопросы / Записаться: +7 (800) 301-89-01 (бесплатно по РФ), WhatsApp и portal@rosbo.ru
Поможем найти и выбрать программу обучения! Узнайте, как получить скидку!

Модульный практический курс-дискуссия "Экономическая безопасность"

05 октября
4 дня (30 часов)
08 октября
Цена: 
33100
Скидка: 
8
%
Место проведения: 
г.Санкт-Петербург

Приглашаются:

  • Руководители предприятий и организаций различных форм собственности.
  • Руководители и сотрудники экономических, плановых, коммерческих отделов, отделов комплаенс — контроля, внутреннего контроля и аудита.
  • Руководители, ведущие (главные) специалисты и специалисты подразделений безопасности (экономической безопасности). Директора по безопасности.
  • Собственники бизнеса.

В ходе мероприятия Вы получите:

  • Практические рекомендации по составлению карты контроля рисков.
  • Практические рекомендации по определению и оценке рисков, связанных с персоналом.
  • Практические рекомендации по обжалованию действий контрольно — надзорных органов.
  • Алгоритм разработки процедуры контроля рисков.
  • Алгоритм контроля проведения и проведения служебных расследований.
  • Обобщенный опыт коллег, и обзор последней арбитражной практики.

В стоимость мероприятия входит:

Комплект авторских материалов, кофе-паузы.

Удостоверение о повышении квалификации в объёме 32 часа

Программа курса:

ПЕРВЫЙ ДЕНЬ — Управление рисками в компании: выявление, анализ и нейтрализация

  1. Выявление существующих и потенциальных рисков. Анализ и нейтрализация рисков
  • Что такое риски. Отличие рисков от угроз.
  • Основные типы рисков и описание событий, приводящих к риску.
  • Матрица структуры рисков.
  • Основы риск – менеджмента. Управления рисками, как один из важнейших элементов выстраивания бизнес процессов в Компании.
  • Цели и задачи риск — менеджмента.
  • SWOT-анализ.
  • Стандартизация работы с рисками. Зарубежный и отечественный опыт.
  • Основные инструменты работы по управлению рисками.
  • Прогнозирование рисковых событий. Оценка рисков. Качественный и количественный анализ рисков.
  • Карта рисков, как инструмент анализа и контроля рисков.
  • Назначение и структура карты рисков. Как составить карту рисков.
  • Мозговой штурм. Правила работы. Роль фасилитатора.
  • Практические занятия: Минимизация рисков. Количественный подсчет рисков. Сценарный подход к оценке рисков. Риск — аппетит, толерантность к риску.
  • Практические занятия: Разработка стратегий в управлении рисками. Дерево решений. Бизнес — риски, комплаенс — риски.

ВТОРОЙ ДЕНЬ – Организация экономической безопасности

  1. Обеспечение внутренней и внешней безопасности предприятия
  • Для чего необходимо выстроить систему предотвращения потерь в компании. Как сохранить и не потерять прибыль.
  • Построение системы безопасности в компании.
  • Система безопасности – часть бизнес процессов в Компании.
  • Основы экономики и хозяйственного учёта.
  • Общие принципы хозяйственного учёта. Сравнительная характеристика финансового и управленческого учета.
  • Основы менеджмента и информационной культуры. Современные Автоматические Системы Управления Предприятием (АСУП). Особенности внедрения и использования в российских условиях.
  • Использование современных методик и практик менеджмента в ежедневной работе. Общие принципы защиты информационных потоков и работы с информацией в современных условиях. Разновидности АСУП. Обзор основных программных решений. «Топ-5» ошибок и заблуждений на основе практического опыта.
  • Системный экспресс-анализ. Как правильно расставить точки контроля. Работа в условиях информационного дефицита.
  • Аналитические методы и методы статистического анализа в практике работы служб внутреннего контроля и экономической безопасности.
  • Построение комплаенс – системы на предприятии.
  • Преимущества системы комплаенс. Получение конкурентного преимущества при внедрении системы.
  • Предотвращение экономического мошенничества.
  • Практика выявления мошенничества на предприятии. Меры пресечения.
  • Кадровая безопасность — одна из важнейших составляющих экономической безопасности предприятия.
  • Затраты и потери. Управление неизбежным.
  • Разбор решений и наиболее распространённых ошибок .
  • Создание и поддержание эффективного контроля над ТМЦ предприятия.
  • Инвентаризации от… и до… Все аспекты подготовки, проведения и подведения итогов инвентаризации. Контроль проведения и служебные расследования по итогам. Примеры из практики предприятий с различной спецификой и номенклатурой.
  • Корпоративная безопасность.
  • Комплекс мер с целью эффективного контроля за всеми бизнес-процессами.
  • Организация технического оснащения контроля и охраны объекта.
  • Возможности усовершенствования и модернизации системы пропускного режима на предприятии.
  • Деятельность поставщиков, контрагентов и их представителей на территории предприятия.
  • Построение комплексной и эффективной системы контроля.

ТРЕТИЙ ДЕНЬ — Кадровая безопасность

  1. Треугольник кадровой безопасности
  • Правила «безопасного» найма персонала. Надо ли проверять кандидата.
  • Теория поколений « X, Y, Z». Различия в поведении и мотивации.
  • Практика применения полиграфа. Как эта процедура влияет на лояльность персонала.
  • Система адаптации новичков в компании. Наставничество.
  • Методы противодействия корпоративному мошенничеству (anti-fraud).
  • Предупреждение и противодействие внутренней коррупции.
  • Внутренние проверки и расследования в трудовых отношениях.
  • Комплаенс — система, как основной инструмент противодействия внутреннему мошенничеству и коррупционным проявлениям.
  • Политики комплаенс системы.
  • Кодекс корпоративной этики.
  • Осуществление комплаенс-контроля за сотрудниками компании. Применение его результатов для воздействия на сотрудника.
  • Аудит рисков, связанных с персоналом.
  • Увольнение по статье. «Подводные камни».
  • Безопасное увольнение сотрудника.
  • Практическое занятие по определению и оценке рисков, связанных с персоналом.

ЧЕТВЁРТЫЙ ДЕНЬ – Проверка надзорными и контролирующими органами: как защитить свою компанию и свои права

  1. Проверка надзорными и контролирующими органами
  • Надзорно — контрольные органы РФ. Виды проверок.
  • Законодательство, регулирующее проверки. Нормативные правовые акты, регламентирующие порядок и правила проведения проверок.
  • Полномочия проверяющих. Основания и оформление документов для проведения проверок.
  • Основания и оформление документов для проведения проверок. Нарушения при проверке.
  • Правила поведения для руководителя компании при проведении проверки.
  • Уголовно — правовые риски бизнеса. Особенности проведения проверок прокуратурой и «полицейские проверки».
  • Порядок обжалования действий контролирующих органов: административный и судебный порядок.
  • Правовые основания проверки. Законодательство, регулирующее проверки налоговой инспекции. Нормативные правовые акты, регламентирующие порядок и правила проведения проверок. Камеральные и выездные проверки.
  • Как обезопасить свой бизнес. Способы быть всегда на полшага впереди «регуляторов».
  • Проверки Трудовой инспекции.
  • Порядок обжалования действий контрольно — надзорных органов: административный и судебный порядок. Актуальные вопросы и судебная практика.
Новости

Друзья, приглашаем Вас принять участие в важном HR событии!

17-18 июня 2021 состоится оффлайн HR конференция по обучению и развитию персонала: «BE: HR LEARNING...Подробнее

#WOWHR2021 – это:

  • 90+ выступлений
  • 9 тематических сессий
  • 500+ гостей
  • Лучшие HR-практики России

Подробная программа мероприятия  https://wowhr.ru/program2021

Последний...Подробнее

Форум для предпринимателей РОСТ состоится 11 марта в 10:00 мск в онлайн-формате.

Что такое РОСТ?

  • Бесплатное мероприятие для владельцев бизнеса и генеральных директоров;
  • 4 часа выступлений ведущих предпринимателей, специалистов по развитию и
  • ...Подробнее

В этом году AgileDays пройдет в гибридном формате: только первые 500 участников смогут посетить доклады очно, остальные смогут участвовать в конференции в интерактивном онлайн-формате.

AgileDays — уникальная площадка, которая ежегодно собирает единомышленников из разных городов и стран....Подробнее

29 марта в рамках бизнес-премии WOW!HR 2021 состоится одно из самых ярких HR -событий года – конференция по управлению персоналом # WOWHR 2021.

На одной площадке соберутся представители лидирующих компаний России, оригинальные и молодые стартапы и творческие команды, эксперты в сфере HR и...Подробнее

Сегодня многие стремятся перейти на удаленный формат работы, когда нет необходимости каждый день ходить в офис, и можно работать дома в комфортных для себя условиях. Каждый может освоить новую профессию, и сделать свою мечту реальной. Мы составили список лучших профессий в Интернете. Здесь...Подробнее

20 декабря в IV раз подвели итоги Ежегодной Премии «Эффективное образование», вручаемой за лучшие кейсы в области корпоративного, профессионального, дополнительного и онлайн образования. Лауреаты Премии – лидеры российского рынка, их проекты ежегодно вдохновляют на большие результаты в области...Подробнее