Здесь вы найдете программы обучения разных учебных центров! Регистрируйтесь и получайте скидку!
Используйте ниже поиск по параметрам или укажите ключевые слова в строке поиска вверху страницы.
Нужна помощь? Поможем найти и выбрать: +7 (800) 301-89-01 (бесплатно по РФ) или portal@rosbo.ru

Закупки

Поиск по параметрам
Направления
Формат обучения
Стоимость
Стоимость участия на одного человека,
Организатор
13 июля
Индивидуально (дата согласовывается)
13 июля
3 дня (с 10:00 до 17:30)
16 июля
15 июля
3 дня (10:00-17:00)
17 июля
17 июля
2 дня (16 часов)
18 июля
20 июля
4 дня (09:00 - 16:15)
23 июля
24 июля
2 дня (16 часов)
25 июля
29 июля
3 дня (с 10:00 до 17:30)
31 июля
30 июля
2 дня (с 10-00 до 17-00)
31 июля
03 августа
15 дней (c 09:00 до 16:15)
23 октября
04 августа
2 дня (с 10.00 до 17.30)
05 августа
05 августа
3 дня (09:00 - 16:15)
07 августа
07 августа
2 дня (16 часов)
08 августа
17 августа
Индивидуально (дата согласовывается)
19 августа
2 дня (16 часов)
20 августа
19 августа
3 дня (с 10:00 до 17:30)
21 августа
24 августа
2 дня (16 часов)
25 августа
28 августа
2 дня (16 часов)
29 августа
11 сентября
2 дня (16 часов)
12 сентября

Страницы

Обучение специалистов отдела закупок / снабжения

Любое предприятие для осуществления своей деятельности совершает закупки. Это может быть сырье, товар, материалы или услуги. От того, насколько выгодными будут условия по закупке, будет зависеть и прибыть деятельности компании.

Есть руководители, которые ошибочно основную ставку делают на отдел продаж, мало внимания обращая на отдел снабжения и закупа. Однако, два этих отдела, противоположных по сути своей деятельности, вносят одинаковый вклад в прибыльность и успешность компании.

В общих чертах, целью отдела закупа является – достижение максимально выгодных условий при сохранении должного уровня качества поставляемых материальных ценностей или услуг. При этом закупки должны осуществляться вовремя так, чтобы организация могла функционировать без перебоев и нехватки требуемых ресурсов.

В задачи отдела закупа входят:

  • Грамотный выбор поставщиков,
  • Умение вести эффективные переговоры и заключение долгосрочных контрактов,
  • Поиск новых выгодных источников снабжения,
  • Регулярное обновление ассортимента,
  • Формирование запасов на складе,
  • Поиск альтернативных товаров и поиск возможности их выгодной закупки.

Отдел закупа взаимодействует с внешними силами: поставщиками, органами государственной власти, внешними снабженцами, и с внутренними отделами и подразделениями с целью обеспечить их бесперебойную работу необходимыми ресурсами. В целом, от эффективной организации закупочной деятельности зависит конкурентоспособность и маржинальность деятельности предприятия.

Для того, чтобы стать крутым специалистом в этой области и претендовать на «вкусные» должности с хорошим окладом, необходимо пройти обучение по закупкам. Опытные преподаватели научат формировать эффективную стратегию и тактику деятельности по закупу. Объяснят нюансы проведения переговоров и способов убеждения поставщика для получения выгодных для вас условий по поставкам. Научат выбирать самого выгодного и перспективного поставщика из всех имеющихся, а также эффективно управлять своим временем.

Тренинги, семинары и курсы по обучению сотрудников в сфере закупок необходимы и для новых специалистов, и для уже сформированного отдела закупа в качестве систематического обучения и обогащения знаний и навыков новой информацией и инструментами.

В программу курсов для специалистов в области закупок входят следующие блоки:

  • Логистика: закупочная, производственная, складская и прочее,
  • Формирование и управление запасами предприятия,
  • Документационное сопровождение товара,
  • Психология деловых переговоров,
  • Основы законодательства, регулирующие закупочную деятельность,
  • ВЭД,
  • Основы менеджмента и управления закупками,
  • Маркетинг,
  • Освоение программой 1С.

А для карьерного роста обучение проходит в рамках программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки в сфере логистики и закупочной деятельности.

Обучение менеджеров закупки осуществляется как в очной, так и в дистанционной форме, без отрыва от основной работы.

Если вы решили выбрать в качестве профессионального развития закупочную деятельность, то кроме теоретических и практических знаний о закупках, важно обладать и такими личностными качествами, как: энергичность, коммуникабельность, стрессоустойчивость и конечно же умение договариваться с людьми любого психотипа. Обладая всеми необходимыми навыками, вы неизбежно достигните успеха на данном поприще и станете специалистом, в котором будут заинтересованы перспективные работодатели.